培训中心管理规定

一、公司培训中心主要用于公司统一安排的各项培训、会议、公务性娱乐活动。任何部门和个人未经批准不准使用本培训中心。

二、培训中心由人力资源部负责管理。

三、公司各部门因培训、会议、业务需要使用培训中心，须提前向人力资源部提出申请，经准许后方可使用。服务工作由使用部门负责。

四、使用本培训中心者应自觉爱护室内各项设施和物品，如损坏、丢失应由损坏人或责任人赔偿，并视情节轻重予以50-200元罚款。

五、使用本培训中心者应自觉维护室内卫生，严禁吐痰、乱扔纸屑等，严禁挪用室内所有物品，使用完毕自觉清扫室内卫生，违者，对责任人视情节轻重予以50-200元罚款，并取消其再次申请资格。

六、外单位借用本培训中心须经公司总经理同意，并酌情收取一定费用（免费使用须经总经理批准）。

七、凡违反本规定者每次将酌情给于50---200元罚款。本规定从下发之日执行，由人力资源部负责解释，并监督执行。